四川省2026年度公开考试录用公务员工作
即日起，相关公告将在“四川省2026年度公开考试录用公务员（参照管理工作人员）专题网站”陆续发布，也可登录四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏，选择“四川省2026年度公开考试录用公务员（参照管理工作人员）专题”查看相关公告。报考者可按公告明确的报名时间，登录该网站进行网上报名。笔试时间为12月6日—7日，笔试科目、具体笔试时间和地点详见本人准考证。
本次公务员考录包含四个方面的项目，分别为：
省、市、县、乡四级党政机关和参照管理机关（单位）面向社会考录公务员和参照公务员法管理机关（单位）工作人员（简称“四级联考”），计划招录8000名；
全省法院、检察院、公安、司法行政系统（含监狱、戒毒场所）面向社会考录公务员（简称“政法系统公招”），计划招录3000余名；
选调2026年应届优秀大学毕业生到基层工作（简称“基层选调生招考”），计划招录795名；
面向优秀村（社区）干部、优秀工人农民考录乡镇机关公务员以及面向服务基层项目人员、退役士兵等群体考录县级以下机关公务员（简称“定向招考”），计划招录733名。
本次公务员考录主要有以下特点：
突出政治标准。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，将政治标准和政治要求贯穿招录全过程各方面。考试环节突出公务员政治属性，行政职业能力测验科目单独设置“政治理论”部分，重点测查用党的创新理论指导分析和解决问题的能力；考察环节全面了解考生的德、能、勤、绩、廉，重点了解政治素质、道德品行、遵纪守法等方面情况。严格把好新录用人员政治关，对政治上不合格的坚决不予录用。
突出中心大局。按照实施渐进式延迟法定退休年龄有关政策要求，根据公务员录用有关规定，对公务员招录年龄条件作了适当放宽调整。深挖省市县乡四级机关空缺编制资源，充分发挥党政机关促进就业示范作用。继续做好招录高校毕业生工作，本次考录95%以上的名额高校应届毕业生可报考，仅“四级联考”和基层选调生招录就有3000余个名额专招高校应届毕业生。
突出基层导向。坚持充实和稳定基层力量，推动录用政策、录用计划向基层一线倾斜，差异化采用降低学历条件、降低开考比例等艰苦边远地区倾斜政策，多措并举鼓励引导优秀人才向基层一线流动。本次县乡机关考录计划超1.1万名、占总计划的九成多，其中，基层选调生招录、定向招考职位全部分布在县乡机关，“四级联考”招录计划县乡机关占比超九成。
来源：四川日报
